Estrutura e Quadro de Pessoal

A Tuamutunga está estruturada em cinco grandes áreas: 1) Administrativa, Financeira e Recursos Humanos; 2) Equipamentos, Transportes e Manutenção; 3) Produção; 4) Compras e Stocks: 5) Comercial . A empresa é dirigida pelo Conselho de Gerência constituído por seis elementos, sendo que cinco destes são responsáveis por áreas operacionais.

A empresa tem conseguido manter um conjunto muito importante de trabalhadores ao seu serviço, conseguindo uma baixa rotatividade do pessoal, 5,8 anos em média.

Direcção de Produção

A área de produção está especializada em Direcção de Obra e por tipo de actividade.

Direcção de Obras Edifícios

A empresa consegue dar resposta às suas necessidades internamente nas seguintes especialidades: Carpintaria, Electricidade, Canalização, Cantarias e Arranjos Exteriores, Revestimentos Tectos Falsos e Pinturas, e Serralharia, contando em cada uma destas áreas com encarregados com mais de 15 anos de experiência, chefes de equipa e técnicos experientes.

Actualmente a Tuamutunga conta com o concurso de 6 Directores de Obra e 15 encarregados geral de obra, 30 pedreiros de 1ª, 30 pedreiros de 2ª e perto de 30 pedreiros de 3ª e mais de cem serventes, sendo que a este nível e tratando-se de pessoal sem qualquer habilitação específica, se faz o recrutamento no local de obra. A experiência do pessoal e das equipas permite à empresa garantir a qualidade dos trabalhos que desenvolve.

Secção de Carpintaria

A secção de Carpintaria conta um um oficial experiente e cinco ajudantes e com equipamento específico, como sejam duas máquinas universal, diversos tipos de serras e outros equipamentos individuais.

Secção de Energia Edifícios

A secção de Energia é gerida por um engenheiro Electrotécnico e conta com diversos cinco encarregados de electricidade,  dez electricistas e trinta ajudantes.

Secção de Canalizações e Redes de Água

A secção de canalizações e redes de água, conta com dois encarregados experientes, funcionários da empresa desde a sua criação, e uma equipa de canalizadores e montadores com mais de dez funcionários.

Secção de Cantarias e Arranjos Exteriores

A Secção de cantarias e Arranjos Exteriores conta com um encarregado experiente e com chefes de equipa, canteiros e calceteiros, num total de 30 funcionários.

Revestimentos Tectos Falsos e Pinturas

A secção de revestimentos, tectos falsos e pinturas conta com perto de 8 chefes de equipa com capacidade técnica e experiência, capazes de executar qualquer actividade dentro do seu domínio de competência. Esta secção conta com o concurso de pintores, ladrilhadores, estocadores e aplicadores de tecto falso.

Construções Metálicas e Serralharia

A Direcção de Construções Metálicas e Serralharia conta conta com três encarregados da especialidade, soldadores, serralheiros pintores e diverso pessoal de apoio.

Direcção de Vias

A secção de vias está equipada com quatro brigadas de estradas com, buldozers, motoniveladoras, cilindros, giratórias, pás carregadoras, britadores, camiões basculantes, camiões cisterna, é chefiada por um engenheiro civil e conta com quatro encarregados de estradas e operadores para todas as máquinas.

Direcção de Energia

A Tuamutunga é uma empresa da construção que apresenta fortes valências no setor da eletricidade e energia. Atua em todos os setores da construção que está envolvida, desde de redes de distribuição e utilização em baixa tensão, linhas de média tensão, e soluções para o sector industrial.

Tem uma politica de sustentabilidade, privilegiando soluções de grande eficiência energética nas suas obras, assim como a integração de soluções de energias renováveis.

Direcção de Terraplanagens e Movimentação de Terras

A Tuamutunga dispõe de um parque de máquinas e meios humanos qualificados para uma execução ímpar em obras de Terraplanagens e Movimentação de Terras, quer se tratem de estradas, açudes, chimpacas, nivelamento de campos agrícolas, etc.

Serviços de Compras e Stocks

Os serviços de compras e stocks são assegurados por 13 colaboradores que garantem o fornecimento atempado de todos os materiais necessários às obras. A grande maioria dos materiais usados nas obras existem em permanência em stock, sendo que para os outros é assegurado o processo de aquisição atempadamente. O processo de acreditação de fornecedores é feito em permanência.

Serviços de Estaleiro e Transportes

Nos serviços de estaleiro e transporte colaboram 71 pessoas garantindo os meios de forma a tornar possível a execução das obras nos prazos previstos e nas melhores condições técnicas e económicas, assegurando um determinado nível de qualidade e de segurança, minimizando o custo.

Serviços de Manutenção e Reparação

Os serviços de manutenção e reparação são assegurados por 32 colaboradores e abrangem a manutenção preventiva e correctiva de todos os equipamentos da empresa, abrangendo as máquinas de movimentação de terras, elevação de cargas e os equipamentos de transporte. A manutenção e a reparação (mecânica, eléctrica e electrónica, etc.) incide sobre os equipamentos as suas partes e peças.

Serviços Administrativos e Financeiros

Os serviços administrativos e financeiros da empresa, são liderados por um membro do conselho de gerência da empresa, estão estruturados em cinco áreas e têm como principal recurso técnico o sistema integrado de gestão Decisor.

Tesouraria

Os serviços de tesouraria compreendem a realização, registo e verificação do plano de pagamentos, recebimentos, bem como do controle dos meios financeiros da empresa. A Tuamutunga tem como princípio cumprir com os prazos acordados com os seu fornecedores, fazendo o pagamento atempado de todos os seus compromissos.

O departamento de tesouraria é composto por uma equipa multidisciplinar de 5 colaboradores, com presença feminina marcante (4 colaboradoras) afirmando o compromisso da empresa no equilíbrio da sua força de trabalho no que ao género diz respeito.

Contabilidade

Esta unidade da empresa é constituída por seis (6) colaboradores com licenciatura em Gestão Empresarial e Contabilidade. O departamento de Contabilidade é responsável pela recolha, organização, classificação  e registo apropriado dos factos patrimoniais da empresa, usando o Decisor que é uma solução integrada de gestão de negócio, multi-empresa, multi-moeda, multi-geografias, contabilidade analítica e orçamental, imobilizado, balanços, balancetes e demonstrações de resultados por centros de responsabilidade, visando com isto reportar informações financeiras úteis para os órgãos de gerência  e demais interessados no âmbito do processo de tomada de decisão.

Recursos Humanos

O departamento de recursos humanos acumula também a área de Higiene e Segurança no Trabalho. O departamento conta com uma equipa jovem e dinâmica e inclui a gestão de um posto de enfermagem, uma enfermeira e um médico assistente no estaleiro central da empresa.

Conformidade Legal e Contencioso

Esta unidade é liderada por uma Advogada, com uma equipa de apoio de duas colaboradoras, com a responsabilidade de certificar que a Sociedade actua em conformidade com a legislação em vigor, apoiar os departamentos no que respeita aos procedimentos administrativos e/ou jurídicos;  dar apoio jurídico no que toca a trâmites Fiscais, Contratuais e Administrativos, elaborar pareceres para e a pedido das várias unidades de negócio, criar e implantar procedimentos no respeito da LGT;   Cooperar com o escritório de Advogados avençados; supervisionar a gestão administrativa do pessoal; elaborar contratos de prestação de serviços;   supervisionar os pedidos de visto de trabalho para os expatriados e de fazer respeitar os procedimentos internos de acordo com a Lei Geral do Trabalho e demais legislação em vigor.

Controlo de Gestão

Os serviços de Controlo de Gestão têm enfoque no factor humano, com o objectivo de criar o ambiente e sinergias necessárias para garantir o alinhamento das acções diárias e rotineiras às estratégias da empresa nos domínios  financeiro, clientes, processos internos, aprendizagem e desenvolvimento humano com orientação clara aos resultados; Garantir a geração de informação quantitativa e qualitativa necessárias e sua disseminação nos diversos níveis operacionais para que seja possível a optimização dos processos internos e consequente avaliação da empresa nos diversos segmentos que a compõe, Humano, Financeiro, Operacional e Comercial, potenciando o desempenho da empresa e a eficácia da tomada de decisões.